Weiterbildungsangebote für Mitarbeitende im Stiftungsverbund

Willkommen bei IWIS – deiner Anlaufstelle für Weiterentwicklung im DAA-Stiftungsverbund.
 

Wir gestalten Lernen, das bewegt: praxisnah, vernetzt, digital und persönlich.


Ob Führungskräfteentwicklung, Selbstlernmodule oder Teamformate – wir
begleiten dich dabei, Potenziale zu entdecken und Kompetenzen zu stärken.

Wir denken Weiterbildung weiter. Gemeinsam. Zukunftsorientiert. Verbunden.


Unsere Vision ist es, eine inspirierende Lernumgebung zu schaffen, in der Wissensaustausch sowie persönliche und berufliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen. Wir sind stolz darauf, ständig neue Ideen hervorzubringen und maßgeschneiderte Programme zu gestalten, die die Bedürfnisse unserer Unternehmen und ihrer Mitarbeitenden erfassen.

In unserem Team bringen wir unterschiedliche Fachkenntnisse, Kreativität und innovative Denkweisen zusammen. Jede von uns spielt eine wichtige Rolle bei der Identifizierung neuer Bildungsbedarfe, der Konzeption neuer Lerninhalte und der Organisation inspirierender Veranstaltungen.

Projekte und Programme

Seminarprogramm

Führung 4.0

Teamentwicklung

IWIS-Portal

ⓘ Nicht das Passende dabei? Schau dir auch gerne das Förderprogramm zur berufsbegleitenden Weiterbildung an.

Deine Ansprechpartnerinnen

"Ich begleite euch von der Anmeldung bis zum Seminarabschluss und bin eure erste Anlaufstelle für Online-Formate und das IWIS-Portal."

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  • Anmeldung, Umbuchung und alle organisatorischen Fragen zu Online-Seminaren
  • Technische Vorbereitung und Begleitung digitaler Seminarformate
  • Nutzerbetreuung im IWIS-Portal

"Ich begleite euch von der Anmeldung bis zur Teilnahmebescheinigung und halte euch rund um euer Präsenzseminar auf dem Laufenden."

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  • Anmeldung, Umbuchung und alle organisatorischen Fragen zu Präsenz-Seminaren
  • Hotelplanung und Seminarorganisation an Standorten im gesamten Verbund
  • Ausstellung von Teilnahmebescheinigungen

"Ich entwickle Formate, die euch in eurer Führungsrolle, eurer Teamarbeit und eurem professionellen Wachstum wirklich weiterbringen."

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  • Konzeption und Begleitung der Führungsentwicklungsreihe sowie des Mentoring- und Alumniprogramms
  • Fachliche Weiterentwicklung von Seminarinhalten
  • Entwicklung neuer Lernformate

"Ich entwickle das digitale Lernangebot weiter – vom Seminarprogramm bis zum IWIS-Portal."

 

  • Entwicklung und Pflege von eLearning-Inhalten und digitalen Lernpfaden

  • Weiterentwicklung des IWIS-Portals
  • Konzeption digitaler Zertifikatsformate als Ergänzung zu den Präsenz- und Onlineseminaren

"Ich passe die internen Weiterbildungsangebote an die tatsächlichen Bedarfe an und entwickle sie kontinuierlich weiter."

 

  • Strategische Programmplanung
  • Qualitätssicherung des IWIS-Angebots
  • Statistische Auswertungen